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Actualidad Gestha

03-12-2018

Gestha cree que la extensión de las exenciones por maternidad a los funcionarios acabará con la discriminación de los empleados públicos

03/12/2018

Los Técnicos de Hacienda comparten el criterio de la Dirección General de Tributos de ampliar la exención a las prestaciones de paternidad

Los Técnicos del Ministerio de Hacienda, Gestha, consideran que la modificación legal para permitir la exención de la prestación de maternidad de las funcionarias acabará con la discriminación que sufrían estas mujeres con respecto al resto de las trabajadoras, después del anuncio realizado esta mañana por la Ministra de Hacienda.

Esta medida es una de las propuestas compartidas por Gestha con la vicepresidenta del Gobierno, que se ha conocido cuando la Ministra ha informado de que esta tarde la Agencia Tributaria habilitará el formulario para reclamar las devoluciones de las retenciones del IRPF indebidas desde 2014.

Por otra parte, los Técnicos comparten el criterio de la Dirección General de Tributos de extender la exención por maternidad a las prestaciones de paternidad. Con ello, en una primera fase más de un millón de madres y padres trabajadores (en adjunto datos desglosados por provincias) durante 2014 y 2015 podrán solicitar la rectificación del IRPF 2014 y 2015, y en su caso la devolución de las retenciones con sus intereses de demora, siempre que aún dispongan de un saldo de retenciones que no hayan sido todavía devueltas.

 

Tabla 1- Madres y padres trabajadores durante 2014 y 2015 que podrán solicitar la rectificación del IRPF

 

Las tres Diputaciones Forales del País Vasco han decido aplicar el sentido de la Sentencia del Tribunal Supremo, si bien aún no se han pronunciado sobre las prestaciones de paternidad

Los datos de Álava no incluyen las prestaciones percibidas en-2013 que deberían añadirse puesto que en dicho Territorio Histórico la prescripción para solicitar los ingresos indebidos es de cinco años

La Ley del IRPF de Navarra considera no exenta la prestación de maternidad pagada por la Seguridad Social, por lo que este criterio del Tribunal Supremo no es aplicable, y en consecuencia tampoco a la paternidad

Fuente: Técnicos del Ministerio de Hacienda (GESTHA) a partir de las estadísticas de la Seguridad Social

 

Los Técnicos de Hacienda esperan también que se aprueben cambios legales de cara a las solicitudes de rectificación que fueron desestimadas antes de la sentencia del Supremo, ya que con la normativa vigente estas situaciones no podrían ser revisadas.

En este sentido, proponen una solución excepcional durante un semestre y se les permita solicitar la devolución de dichos importes similar a la solución que se ofreció a los emigrantes retornados, a quienes se les condonaron los intereses, recargos y sanciones que la AEAT les impuso, pudiendo incluso solicitar la devolución de estos últimos importes que hubieran ingresado.

Por otra parte, los Técnicos piden que se unifique el criterio de no imponer sanciones por declarar fuera de plazo a los trabajadores que no hayan presentado la declaración por no estar obligados y ahora les resultara alguna cantidad a devolver.

En este contexto, también piden una solución legal para que se permita ejercer la opción de la tributación conjunta a aquellos que presentaron la declaración individual y ahora les puede convenir.

Finalmente, Gestha insta a solicitar la rectificación de la última declaración presentada del IRPF 2017 para reducir así la base declarada y poder optar a otras ayudas públicas -asignación de plazas de colegios, bonos sociales, ayudas al alquiler…- cuya concesión depende precisamente del umbral de ingresos declarados.

https://www.ioncomunicacion.es/gestha-cree-que-la-extension-de-las-exenciones-por-maternidad-a-los-funcionarios-acabara-con-la-discriminacion-de-los-empleados-publicos/


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